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Academy 2023-2024: un successo! I 22 giovani talenti del percorso entrano in ReActive.

| La Redazione

Si è concluso il percorso formativo di 6 mesi che ha coinvolto 22 giovani, distribuiti nelle sedi ReActive di: Torino, Roma, Napoli e Cosenza. 

I partecipanti hanno avuto l’opportunità di acquisire competenze specializzate nello sviluppo software per il settore dei financial services, attraverso un mix di studio e training on the job che li ha portati ad utilizzare le più moderne tecnologie.

Coltivare competenze, per essere preparati a gestire le sfide della trasformazione digitale negli ecosistemi finance&insurance, è uno dei più importanti obiettivi per ReActive.

Questa edizione 2023-2024 - che si conclude con 22 talenti che avranno l’opportunità di continuare il percorso in azienda - conferma la validità della scelta di creare un’Academy interna, per formare professionisti capaci di presidiare le tecnologie più avanzate e di indirizzare l’innovazione.

Le nostre congratulazioni e il nostro benvenuto a:

Giuseppe Antonio Belcastro, Alma Caciula Negrea, Giulia Cioffi, Valerio Corallini, Lorenzo Crescenzi, Zakaria Fejr, Mariamichela Genovese, Dario La Placa, Nicolas Manca, Giovanni Mauro, Fabio Maione, Andrea Neriotti, Veronica Zuniga, Antonio Costantino, Cristian Giuliani, Cristiano Distasi, Matteo Mastrojanni, Aniello Piscopo, Rosario Grieco, Ferdinando Mosca, Stefania Cirlan Ioana, Giuseppe Perrella.

 

Si è concluso il percorso formativo di 6 mesi che ha coinvolto 22 giovani, distribuiti nelle sedi ReActive di: Torino, Roma, Napoli e Cosenza. 

I partecipanti hanno avuto l’opportunità di acquisire competenze specializzate nello sviluppo software per il settore dei financial services, attraverso un mix di studio e training on the job che li ha portati ad utilizzare le più moderne tecnologie.

Coltivare competenze, per essere preparati a gestire le sfide della trasformazione digitale negli ecosistemi finance&insurance, è uno dei più importanti obiettivi per ReActive.

Questa edizione 2023-2024 - che si conclude con 22 talenti che avranno l’opportunità di continuare il percorso in azienda - conferma la validità della scelta di creare un’Academy interna, per formare professionisti capaci di presidiare le tecnologie più avanzate e di indirizzare l’innovazione.

Le nostre congratulazioni e il nostro benvenuto a:

Giuseppe Antonio Belcastro, Alma Caciula Negrea, Giulia Cioffi, Valerio Corallini, Lorenzo Crescenzi, Zakaria Fejr, Mariamichela Genovese, Dario La Placa, Nicolas Manca, Giovanni Mauro, Fabio Maione, Andrea Neriotti, Veronica Zuniga, Antonio Costantino, Cristian Giuliani, Cristiano Distasi, Matteo Mastrojanni, Aniello Piscopo, Rosario Grieco, Ferdinando Mosca, Stefania Cirlan Ioana, Giuseppe Perrella.

 

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